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武汉vi设计公司：新年希望有一个新的气象

　　在捐赠方面通过跟捐赠部门的接触有几点感受，在捐赠的时候如果陪捐的人比较好，对我们的活动又比较了解，那么我们在跟学校谈的时候就不要以一个捐赠人员的身份去谈，不要讲一堆的大话，讲了半天校长也不知道你在讲什么，讲的太多校长也不一定听得进去，直接以一个带队经理的身份去谈该讲的都讲到位，下次带队经理过去校长也不会云里雾里，而且这样做在捐赠的时候就可以看出这个校长的态度，对后面学校的安排也可以做到更加合理。

　　在库存方面，广东区域因为市场操作比较快，后勤人员经常的调动，后勤人员和各队库管在记库存方面的方法不一样导致每次对库存都很麻烦，后勤人员每次只记几月几号谁领了多少货，各队库管又只记在哪个市场领了多少货，不管是在哪个后勤手上领的，有时候一个市场换几个后勤，导致后面对账很麻烦，能不能以市场为单位，一个市场的货一个人来负责，这样对账更加方便。

　　前几天还沉浸在过年的喜庆当中，马上就要下市场了，对于新的一年想在这半年给自己提一点要求，在做任何事情都必须有人在，所以这半年武汉vi设计公司的团队一定要做到人员零流失，在管理方面多向优秀的团队学习，把自己的团队整体实力提上来，一定带领团队达成自己的目标。